社群交流活動-Talent Club 活動變更公告
因應近期疫情影響，為顧及所有人員的健康安全，TDC經審慎評估各面向考量，原定於05/13【店長懂溝通-把話說清楚，團隊溝通無障礙】，活動將會延期辦理，延期辦理規劃如下。
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活動名稱 |
講師 |
原定日期 |
變更後日期 |
辦理方式 |
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【店長懂溝通】把話說清楚，團隊溝通無障礙 |
唯賀國際餐飲
股份有限公司 吳家德 總經理 |
05/13(五) 14:00-17:00 |
9/16 (五) 14:00-17:00 |
實體、線上同步辦理 （線上學員需自備電腦設備及耳機麥克風） |
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【店長懂服務】疫後時代服務溫度i升級 |
美芝城實業
股份有限公司
林柏均協理
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07/01 (五) 14:00-17:00 |
按原定日期 辦理 |
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【店長懂帶心】帶人也帶心，凝聚向心力團隊 |
南台科技大學企管系
陳啟仁 講師
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08/19 (五) 14:00-17:00 |
按原定日期 辦理 |
感謝所有參與者的體諒與配合，造成不便，敬請見諒。TDC屆時也將落實防疫配套措施，讓民眾可以健康、安心的參與，期待在人才資源發展中心與您相見！
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👑【您好，我們是TDC！人才資源發展中心】👑
勞動部勞動力發展署高屏澎東分署設立「人才資源發展中心（TDC)」以永續人才發展的觀點，提供勞工職涯發展諮詢、企業人力資源制度建構、產業人才資源交流等面向之服務，凝聚人才投資共識，實踐人才資本管理，引領企業與勞工於競爭激烈的產業環境與快速變化的職場中脫穎而出。
服務業因應疫情伴隨社交距離規範，限制消費者原有購物習慣，加上互聯網與5G時代的到來，產業間也面臨許多轉型的挑戰，線上、線下服務，已成為各產業間的趨勢。
因此，面對產業快速的變化，本年度再次推出
社群交流活動Talent Club-店長❤人才
身為服務業店長，你是否經常常遇到下列問題呢?
1.在快速變動的時代，如何運用溝通技巧讓團隊一起全力以赴呢?
2.如何找到適合自己品牌的服務方式讓顧客留下記憶點?
3.減少實體店面服務，組織型態如何調整讓顧客線上也能感受品牌服務溫度?
4.如何運用激勵方式抓住員工的心，提升領導力成為魅力型主管?
5.品牌無痛轉型，如何讓員工認同企業新文化?
在疫情與病毒共存的當下，服務業如何快速應變，
透過社群交流活動，一起探討快速變動時代的因應能力與彈性。
【社群交流活動Talent Club-】活動ON LINE 報名中！
活動以實體與線上同步辦理
📝【店長懂服務】疫後時代服務溫度i升級
🕐活動時間：7月1日(五) 14:00-17:00
📍活動講師：美芝城實業股份有限公司 林柏均 協理
📝【店長懂帶心】帶人也帶心，凝聚向心力團隊
🕐活動時間：8月19日(五) 14:00-17:00
📍活動講師：南台科技大學企管系 陳啟仁 講師
📝【店長懂溝通】把話說清楚，團隊溝通無障礙
🕐活動時間：9月16日(五) 14:00-17:00(原定5月13日)
📍活動講師：唯賀國際餐飲股份有限公司 吳家德 總經理
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📌活動地點：人才資源發展中心(高雄市岡山區岡燕路347號)
📌活動對象：以服務業之店長、門市管理人員、儲備幹部為優先。
📞連絡電話：07-6220253#306陳小姐
【注意事項】
1.因應防疫相關規定，本講座採線上實名制報名，恕不接受現場報名。
2.報名資料填寫完成不代表正式錄取，正式錄取通知將以E-mail方式發送。
3.疫情期間請配合相關防疫事項：現場請配合體溫測量與自備口罩及環保杯，現場備有消毒酒精。如有發燒(37.5度)咳嗽或呼吸急促狀況，將禁止入場。
4.因應嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19)疫情，本活動辦理方式依據中央流行疫情指揮中心指引進行調整。
